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Polícia COE – Cargos Pagos ® Estatuto
Bem vindo ao grupo de cargos pagos, esse estatuto tem o objetivo de te instruir sobre seus treinamentos, permissões, promoções e etc. Todos os cargos pagos ao entrarem na polícia devem passar por aqui para se informarem melhor e assim estar por dentro das regras e funcionamento da organização.
Capitulo 01: Hierarquia dos cargos pagos.
A hierarquia dos cargos pagos e seus preços são:
Agente. __ 03c
Sócio. __ 05c
Analista. __ 07c
Secretário. __ 15c
Investigador. __ 20c
Advogado. __ 25c
Auditor. __ 30c
Promotor. __ 40c
Inspetor. __ 60c
Inspetor-C. __ 70c
Administrador. __ 80c
Desembargador. __ 100c
-Superiores_
VIP __ 150c
Staf's __ 170c
Lider __ 200c
Líder G. __ 250c
Líder.Exe __ 350c
Chanceler __ 500c .
Capitulo 02: Permissões.
Artigo 01: Apenas a presidência tem permissão de vender cargos.
Artigo 02: Todos cargos pagos devem ter seus treinamentos equivalente ao patente militar que seu cargo se iguala, só assim poderam ser promovidos.
Artigo 03: A partir do cargo de INVESTIGADOR é obrigatório Ser guia e ter seu treinamento para ser promovido.
Artigo 04: Cargos pagos após o teste de aptidão poderam aplicar promoções.
Artigo 05: .Permissões de promoções dos cargos pagos:
Advogado promove até cabo.
Auditor promove até sargento.
Promoto promove até sargento.
Inspetor promove até subtenente.
Inspetor-C promove até subtenente.
Administrador acima promove até aspirante à oficial OU COM PERMISSÃO DA FUNDAÇÃO.
Artigo 07: Cargos pagos também poderão promover cargos pagos seguindo a equivalência.
Artigo 08: As punições apresentar armas, advertências, rebaixamentos e demissões só podem ser aplicadas COM a permissão de um DIRETOR/LÍDER acima.
Artigo 09: INVESTIGADORES acima poderão participar de atividades e grupos extras na polícia com seus treinamentos concluídos.
Artigo 10: Todos terão que receber o treinamento para cabos, para aprimorar seus conhecimentos sobre as alavancas.
Artigo 11: Cada cargo tem sua equivalência, e seu treinamento.
Exemplo :
Sargento – Analista, Todos analistas devem ter que fazer o treinamento para sargento, só assim serão promovidos.
- Subtenente – Secretário, Todos secretários tem que fazer o treinamento para Subtenentes e assim sucessivamente.
Atenciosamente: Presidência
Bem vindo ao grupo de cargos pagos, esse estatuto tem o objetivo de te instruir sobre seus treinamentos, permissões, promoções e etc. Todos os cargos pagos ao entrarem na polícia devem passar por aqui para se informarem melhor e assim estar por dentro das regras e funcionamento da organização.
Capitulo 01: Hierarquia dos cargos pagos.
A hierarquia dos cargos pagos e seus preços são:
Agente. __ 03c
Sócio. __ 05c
Analista. __ 07c
Secretário. __ 15c
Investigador. __ 20c
Advogado. __ 25c
Auditor. __ 30c
Promotor. __ 40c
Inspetor. __ 60c
Inspetor-C. __ 70c
Administrador. __ 80c
Desembargador. __ 100c
-Superiores_
VIP __ 150c
Staf's __ 170c
Lider __ 200c
Líder G. __ 250c
Líder.Exe __ 350c
Chanceler __ 500c .
Capitulo 02: Permissões.
Artigo 01: Apenas a presidência tem permissão de vender cargos.
Artigo 02: Todos cargos pagos devem ter seus treinamentos equivalente ao patente militar que seu cargo se iguala, só assim poderam ser promovidos.
Artigo 03: A partir do cargo de INVESTIGADOR é obrigatório Ser guia e ter seu treinamento para ser promovido.
Artigo 04: Cargos pagos após o teste de aptidão poderam aplicar promoções.
Artigo 05: .Permissões de promoções dos cargos pagos:
Advogado promove até cabo.
Auditor promove até sargento.
Promoto promove até sargento.
Inspetor promove até subtenente.
Inspetor-C promove até subtenente.
Administrador acima promove até aspirante à oficial OU COM PERMISSÃO DA FUNDAÇÃO.
Artigo 07: Cargos pagos também poderão promover cargos pagos seguindo a equivalência.
Artigo 08: As punições apresentar armas, advertências, rebaixamentos e demissões só podem ser aplicadas COM a permissão de um DIRETOR/LÍDER acima.
Artigo 09: INVESTIGADORES acima poderão participar de atividades e grupos extras na polícia com seus treinamentos concluídos.
Artigo 10: Todos terão que receber o treinamento para cabos, para aprimorar seus conhecimentos sobre as alavancas.
Artigo 11: Cada cargo tem sua equivalência, e seu treinamento.
Exemplo :
Sargento – Analista, Todos analistas devem ter que fazer o treinamento para sargento, só assim serão promovidos.
- Subtenente – Secretário, Todos secretários tem que fazer o treinamento para Subtenentes e assim sucessivamente.
Atenciosamente: Presidência